Siprus exige un decreto para garantizar la licencia anual ordinaria. Amra advierte que no hay terapistas suficientes en el centro y norte provincial. Enfermeros reclaman el reconocimiento profesional.
El Sindicato de Médicos de la República Argentina (Amra) Seccional Santa Fe espera definiciones de parte del gobierno provincial ante la advertencia sobre pocos terapistas en todo el centro y norte de la provincia. Asimismo el Sindicato de Profesionales Universitarios de la Salud (Siprus), exhortó al Ejecutivo a que inmediatamente garantice el pago de los reemplazos para poder hacer efectivo el cumplimiento de las licencias anuales ordinarias para el personal de salud. El Colegio de Enfermeros se movilizó este jueves para reclamar que se cumpla la Ley 13.968. Todos insisten en el agotamiento y cansancio del personal.
Carlos Azoge, presidente del Colegio de Enfermeros de Santa Fe, adelantó en UNO Santa Fe: “Se van a movilizar distintas organizaciones, como el Colegio de Radiólogos, Siprus y nosotros como Colegio de Enfermeros estaremos presentes. Vamos a hacer una caravana que va a llegar a la Legislatura y el reclamo es que en la ley de presupuesto se incorpore la partida para la Ley 13.968 que se sancionó y se promulgó el año pasado que incorporaba a los licenciados en enfermería en el escalafón profesional. El famoso reconocimiento profesional. Tenemos ley pero no se está haciendo efectiva, no se cumple”.
“La realidad es que hay un gran agotamiento físico, mental y emocional. Hay también una decepción en cuanto a dos reclamos históricos de los enfermeros que es el reconocimiento de los profesionales con título de grado, y el reclamo del artículo 25 de nuestra ley que no se reglamentó que es que la enfermería es de alto riesgo. Básicamente hay un gran cansancio y es una decepción porque el reclamo de enfermería no está siendo escuchados. Cuando un enfermero tiene que aislarse, salir fuera del circuito laboral los reemplazos no son automáticos. Es algo que se esta viendo en varios lugares. Cuando se debe aislar por ser paciente Covid-19 positivo o ser contacto estrecho los recambios no son automáticos. No llega al otro día. Esa es una situación que puede complejizar las licencias en un futuro“, relató sobre la actualidad de los trabajadores.
Y agregó: “Recursos humanos para enfermería hay, el tema es que no se da abasto para cubrir los diferentes lugares. Si el incentivo fuese otro, económico, habría enfermeros que se sentirían motivados para trabajar. Enfermeros que están en la parte privada para ir a la pública. Pero si en lo público ingresan como monotributistas, no hay incentivo. Están trabajando como monotributistas los enfermeros que no tienen trabajo en otro lado”.
Con información de UNO Santa Fe
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